Характерные черты и особенности управления человеческими ресурсами в компании Siemens

Международные отношения
Авторы:
Аннотация:

В статье рассмотрены особенности адаптации европейской системы управления человеческими ресурсами в российских компаниях, проведен анализ эффективности применения данного подхода на примере конкретной немецкой компании.